Relaciones

El mundo laboral actual está lleno de desafíos. No solo por la reivindicación del teletrabajo o la jornada de cuatro días, sino Además por cómo somos con otros trabajadores. Ganarse el respeto de compañeros y jefes puede marcar la diferencia entre el éxito o el estancamiento profesional. Aprovechando este contexto, un experto en liderazgo, Scott Mautz, ha compartido recientemente su fórmula para lograr ese respeto tan buscado. Curiosamente, esta estrategia tiene mucho en común con la filosofía de trabajo de Steve Jobs.

Scott Mautz, un reconocido orador y ex ejecutivo de Procter & Gamble. Esta empresa está presente en muchos de nuestros productos de casa: detergentes, pastas de diente, champús, ambientadores... En una multinacional de este tamaño, alcanzar destacar por encima de otros compañeros es clave. Él lleva décadas enseñando su técnica, a la cual le ha dado hasta un nombre propio "Give-Resist-Exude" (Dar-Resistir-Exudar).

El primer pilar de su estrategia se basa en la generosidad. Diversos estudios han demostrado que ser dadivoso o dar las gracias no solo nos hace más felices, sino que mejora cómo nos perciben los demás. Según Scott Mautz, ofrecer más de lo que recibimos (ya sea con tiempo, conocimiento o esfuerzo extra) es una forma perfecta para destacar frente a otros. Este enfoque nos recuerda a Steve Jobs, quien era famoso por exigir y ofrecer el 110% en cada proyecto.